Axe-Capital Humain

Assistance RH

Notre service d’Assistance RH accompagne les organisations dans la structuration, l’évaluation et l’amélioration de leurs pratiques RH, tout en soutenant les individus dans leur évolution professionnelle. Nous proposons des solutions personnalisées, alliant rigueur, expertise et pragmatisme, pour vous aider à bâtir une fonction RH moderne, agile et performante.

1. Gestion opérationnelle RH

Nous assistons les entreprises dans la gestion quotidienne de leurs ressources humaines :

Élaboration et suivi des contrats de travail
Gestion administrative du personnel (congés, absences, dossiers)
Rédaction de procédures internes et mise à jour des documents RH
Accompagnement à la conformité légale et réglementaire

2. Audit organisationnel RH

Nos audits permettent d’évaluer l’efficacité, la cohérence et la performance des pratiques RH existantes au sein de votre organisation.
Nous analysons vos processus, vos politiques internes et votre structure RH afin d’identifier les forces, les faiblesses et les axes d’amélioration. Notre démarche d’audit comprend :

Diagnostic global de la fonction RH
Évaluation des processus et outils (recrutement, formation, performance, paie, communication interne…)
Identification des risques et écarts réglementaires
Recommandations opérationnelles et plan d’action stratégique

3. Executive Personal Branding et accompagnement de carrière

Nous accompagnons les dirigeants, C-level et hauts potentiels dans la construction d’une identité professionnelle forte, distinctive et alignée avec leurs ambitions stratégiques. Nos services d’excellence comprennent :

Une refonte intégrale et haut de gamme du CV exécutif, structurée selon les standards internationaux et les attentes des chasseurs de têtes
Une optimisation avancée du profil LinkedIn, conçue pour renforcer votre leadership, votre influence et votre visibilité auprès des décideurs
Un Executive Coaching personnalisé, pour maîtriser vos prises de parole, optimiser vos négociations et sécuriser vos enjeux de carrière
Un accompagnement stratégique sur mesure, pour réussir vos transitions professionnelles, repositionnements ou reconversions à haut niveau

4. Conseil et appui stratégique RH

Nous intervenons en soutien aux directions et départements RH pour :

La mise en place de systèmes de gestion de la performance
L’élaboration de plans de développement des compétences
L’accompagnement au changement organisationnel
Le développement de la culture d’entreprise et du leadership

Notre démarche d’accompagnement

Phase 1

Analyse du besoin

Phase 2

Proposition sur mesure

Phase 3

Mise en œuvre

Phase 4

Suivi et évaluation

Nos activités